Моё выступление на PrintPark-24

[sasa]

Приглашаю коллег для обсуждения темы, на которую я буду выступать на PrintPark-24.
"Как PDFX различных версий может помочь в деле предсказуемости результата печати".
Подтемы:
1. Какая информация требуется для предсказуемой печати. Где её взять. В чём польза PDFX. В чём различия между их версиями. Как определить нужную версию PDFX для конкретного производства.
2. Сами типографии отказываются от информации для получения этой самой предсказуемости. В «Требованиях к макетам» этот отказ декларируется самым откровенным образом. Кто виноват и что делать.
3. Связь между информацией для предсказуемого результата печати и производительностью труда. Я исхожу из того, что только поднятие производительности труда сможет помочь поднять зарплаты в отрасли. Те, кто это сделают ранее остальных, смогут и свои кадры сберечь и других переманить.

 

[sasa]

"Умники", подтягивайтесь...

 

[magneto]

"Умники", подтягивайтесь...

Не по теме:
Глупники - отжимайтесь.

 

[sasa]

Не по теме:
Глупники - отжимайтесь.

А что, только "молодых" на форуме готовы простёбывать?..

 

[Андрей Викторов]

 

[~RA~]

"Умники", подтягивайтесь...

Умники к дуракам не подтягиваются.

 

[akropin]

Приглашаю коллег для обсуждения темы, на которую я буду выступать на PrintPark-24.
"Как PDFX различных версий может помочь в деле предсказуемости результата печати".
Подтемы:
1. Какая информация требуется для предсказуемой печати. Где её взять. В чём польза PDFX. В чём различия между их версиями. Как определить нужную версию PDFX для конкретного производства.
2. Сами типографии отказываются от информации для получения этой самой предсказуемости. В «Требованиях к макетам» этот отказ декларируется самым откровенным образом. Кто виноват и что делать.
3. Связь между информацией для предсказуемого результата печати и производительностью труда. Я исхожу из того, что только поднятие производительности труда сможет помочь поднять зарплаты в отрасли. Те, кто это сделают ранее остальных, смогут и свои кадры сберечь и других переманить.

Если есть возможность, то накидайте тезисы доклада.

 

[Jeine]

И тапочки надо с собой брать, или там выдадут?

 

[romyk]

поднятие производительности труда сможет помочь поднять зарплаты в отрасли.

Не по теме:
А сможет и не помочь.
Поэтому производительность повышайте, а с зарплатой- как получится.

 

[Sergant155]

А сможет и не помочь.
Поэтому производительность повышайте, а с зарплатой- как получится.

Не по теме:

- подняли производительность
- спрос остался на прежнем уровне
- уволили 3 сотрудников из 4
- оставшемуся подняли зп на 15%, остальное пустили на "курсы повышения квалификации секретарши"
- уволенные освоили питон, жиру и как варить лавандовых раф
- SASA: "Просчитался, но где?"

 

[Emergency]

SASA: "Просчитался, но где?"

Это вы просчитались. Сильные поедают слабых. Сильные получат заказы слабых, поэтому для них спрос увеличится.

 

[sasa]

Это вы просчитались. Сильные поедают слабых. Сильные получат заказы слабых, поэтому для них спрос увеличится.

Эт точно! Так и есть...

 

[Chiga]

ПДФ хорошо задокументирован и многократно описан. Вы для

"молодых" на форуме

накидайте тезисы

будет уважуха, а не срач.
А так только самопиар.
зы. Без обид.

 

[Sergant155]

Это вы просчитались

Не по теме:
Хорошо, специально для Вас, для ясности я буду добавлять слово: "Шутка!" в конце ))))

 

[sasa]

Основной посыл:
Исходя из своего опыта работы с типографиями по настройке оборудования и сопутствующему обучению персонала, а также общения со специалистами (из ВУЗов и техникумов), готовящими для них кадры, проблема подготовки кадров становится все острее. Почему?
Люди-то есть, их нет за те деньги, которые предприятия готовы платить за эту работу.
Доходы полиграфистов не позволяют платить столько, чтобы за воротами стояли очереди желающих работать. Потому что производительность труда на полиграфических предприятиях ниже, чем в целом по рынку.
В результате:
1) Те предприятия, которые сумеют значительно поднять производительность и с ней зарплаты — решат кадровые проблемы для себя и усугубят их для тех, кто не сможет.
2) Тот, кто повысить эффективность окажется не способен, уйдет из бизнеса, кадры растеряет и этим несколько ослабит проблему для более эффективных.

 

[sasa]

Один из способов поднятия производительности труда - использование наличия информации внутри PDF для принятия решения о переделке к текущему типу печати. Основным источником информации являются внедрённые icc-profile. Те самые, которые в подавляющем большинстве запрещены для внедрения в PDF существующими "Требованиями к макету". Именно icc-profile - кладезь информации для перецветоделения "на автомате". Т.е. суть автоматизации и ускорения работы без ошибок, т.е. без "ручной оценки" и "ручной переделки". "Руками", и медленнее, и опасность ошибок возрастает.
PDFX поддерживает наличие как внедрённых icc-profile, так и Output Intent. Но, Output Intent может быть и другим, и не соответствовать внедрённым icc-profile. Поэтому основное внимание надо уделять именно внедрённым icc-profile - источнику инофрмации о том, как же заказчик делал макет "на самом деле", а не гадать...

 

[akropin]

Один из способов поднятия производительности труда - использование наличия информации внутри PDF для принятия решения о переделке к текущему типу печати.

Тезисы понятны, спасибо! Единственный момент, но это скорее казуистика, что при наличии информации внутри PDF, можно уменьшить время прохождения заказа в том случае, если:
- типография приветствует наличие внедренного профиля
- заказчик полностью осознает для чего и какой профиль он внедрил.

 

[sasa]

- заказчик полностью осознает для чего и какой профиль он внедрил.

"Облегчение" как раз в том, чтобы не гадать, а каким icc-profile заказчик пользовался, если он всё сделал неправильно.
Типичный пример.
Макет сделан с RGB-картинками. А вот с какими RGB?
1. sRGB;
2. Image P3 (iPhone, iMac, iPad);
3. AdobeRGB.
4. ProPhoto
...

Если случаи 2, 3, 4 цветоделить в CMYK печати, считая что там sRGB (по умолчанию обычно так и происходит), то фото будут "синить".
"Руками" и "глазами" это можно определить, но - это уже ручная операция, суть время.
А так, если в РИПе включить "галочку" Use Embedded icc-profile, то при наличии внедрённого в картинку icc-profile цветоделение произойдёт, и автоматически, и верно по сути.

 

[Андрей Викторов]

Поэтому основное внимание надо уделять именно внедрённым icc-profile - источнику инофрмации о том, как же заказчик делал макет "на самом деле", а не гадать...

1. Кто будет внедрять эти профили? Заказчик?
Для работы с профилями или хотя бы понимания что это и для чего, опять же нужен специалист.
Какая-нибудь крупная компания, типа Газпрома, такого вероятно может себе позволить.
А остальные? А остальные: «Эта мая племянник делаль, он программист...»
Сейчас рынок заказчика, а не типографий. Запкачику надоЮ чтобы было красиво, быстро, за адекватную цену.
А PDFx ваш они в гробу видали. Просто уйдут туда, где перед ними не будут умничать и сами доведут макет как надо.

Те предприятия, которые сумеют значительно поднять производительность и с ней зарплаты

2. При всем уважении: Вы наверное хороший специалист в части препресса и систем управления цветом,
но совершенно не знакомы даже с основами экономики. То о чем Вы говорите работает не так. Точнее, так не работает.

 

[~RA~]

Для работы с профилями или хотя бы понимания что это и для чего, опять же нужен специалист.

Нет! Просто всем нужно уяснить правило, что профиль должен быть ВСЕГДА ВНЕДРЁН во всё, во что он может быть внедрён.

Не по теме:
Но когда я это лет 20 назад пытался вдолбить в головы людей, они смотрели на меня испуганными глазами и всё равно удаляли профили, боясь их как чумы.